Was wir Ihnen zu bieten haben:
- Bezahlung nach Hotel- und Gaststättentarif
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Geregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten – keine Minute geht verloren (Erfassung der Arbeitszeit mit einem Stundenkonto)
- Je nach Aufgabengebiet Home-Office Möglichkeit
- Kein Teildienst
- 5-Tage-Woche
- Wir schenken Ihnen zusätzlich 15 Min./täglich bezahlte Pause -> denn gemeinsame Zeit mit den Kollegen*innen ist uns wichtig
- Genießen Sie dieselbe Verpflegung (Frühstück, Mittag- und Abendessen) wie unsere Gäste und das zum Sachbezugswert
- Moderne Führungskultur mit Begegnung auf Augenhöhe
- Sicherer Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive und Aufstiegsmöglichkeit
- Regelmäßige Feedbackgespräche
- Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie vergünstigte Teilnahme an unserem hauseigenen Seminar- und Schulungsprogramm
- Kostenfreier Parkplatz direkt am Hotel
- Bike-Leasing, sowie kostenfreier Indoor Fahrradstellplatz
- Arbeiten bei einem mehrfach ausgezeichneten Hotel der Top 250 Tagungshotels in Deutschland
- Staff Rates in ausgewählten TOP250 Hotels
- Mit unserem Betriebsrat gibt es noch mehr Möglichkeiten für ein offenes Ohr
- Arbeiten in herrlicher Natur, wo andere Urlaub machen
→ Nicht immer ist gleich die passende Stelle frei. Fragen Sie gerne trotzdem nach, denn auch bei uns ändern sich die Dinge unerwartet.
AKTUELL HABEN WIR KEINE FREIE STELLE
ZU VERGEBEN
Schicken Sie uns gerne Ihre Initiativbewerbung.
Wir freuen uns auf Sie!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Hohenwart Forum GmbH
Martin Reising
Schönbornstraße 25
75181 Pforzheim
reising(at)hohenwart.de
Tel.: 07234 / 606 – 18